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The employee is the new king #3: Framework para dar feedback, performance review en otras culturas y la IA salvando al recruiting

La newsletter para líderes de los HR

August 25, 2023

¡Hola una semana más! 👋

Para los nuevos, soy Laura, y me gustaría invitarte a The Employee is the new King, 💌 la newsletter para líderes de los HR dónde encontrar cada semana:

  • El mejor contenido curado de HR para que puedas estar actualizado cada semana en tan sólo 10 minutos de temas como: cultura, employer branding, recruiting, liderazgo, sostenibilidad...

  • Las mejores ofertas de empleo disponibles para profesionales de los HR.

  • Eventos y herramientas que puedan ayudarte a seguir creciendo.

Con un email cada semana podrás estar al día, aprender y recibir oportunidades laborales. Así de fácil y cómodo👌

Vamos con la newsletter de la semana :)

El mejor contenido de la semana 📘

Juanma Varo, Head of Growth de Product Hackers lanzaba durante esta semana un debate con mucha interacción en Linkedin acerca del fin del trabajo en remoto. ¿Y tú qué opinas, es el fin del remoto?

EL PODCAST DE LA SEMANA

En este podcast de los cracks de Fresh People aprenderás:

  • Por qué cuesta tanto dar feedback.

  • Eliminar las barreras para dar feedback de calidad.

  • Qué es el framework y cómo te ayuda a definir un modelo de feedback.

  • Cómo orientar el feedback a la acción.

PEOPLE MANAGEMENT

Excelente artículo sobre los factores y consideraciones a tener en cuenta si se trabaja en compañías internacionales donde se va a implementar un proceso de performance review. ¿Cómo afecta a personas de diferentes localizaciones y culturas?

RECRUITING

Muchos artículos y opiniones van enfocados a la “desaparición” del recruiting debido a la Inteligencia Artificial, pero en este keynote del RecFest de este año, Siadhal Magos defiende todo lo contrario. La IA aumentará y mejorará las capacidades de los recruiters.

Si tienes un proyecto o idea de startup relacionada con los HR, tienes hasta el 17 de Septiembre para presentarte a la competición.

Las startups ganadoras serán mentorizadas, participarán en el HR Innovation Summit 2024 dentro de la Startup Arena, obtendrán un plan de comunicación anual en RRHHDigital y sello acreditativo.

CULTURA

En este artículo de la BBC se tocan diferentes temas relacionados con la influencia de la IA en los salarios y la cultura de la empresa. Además, analiza cómo influirá la inteligencia artificial en los salarios tras la automatización de muchos roles y tareas.

Las mejores ofertas de empleo de la semana 🔎

Global People Operations Director

Empresa: Ogury

España (Madrid-Hibrido)

Senior People Partner

Empresa: Preply

España (Barcelona)

HR Manager

Empresa: Endado

España (Madrid)

Director of Global HR Operations

Empresa: Uberall

España (Remoto)

HR Manager

Empresa: Amazon

España (Girona)

Payroll & People Operations Manager

Empresa: Wallbox

España (Barcelona-Híbrido)

Y antes de acabar, esta semana me gustaría recomendaros una de las newsletters más interesantes que leo.

Su nombre es "Leadership for a Brave New World"! 🌟.
La newsletter para aquellas personas que buscan entender qué nos depara el futuro y cómo los líderes deben adaptarse a los cambios. En su último artículo, habla de la “economía de la pasión” y cómo los líderes actuales pueden desbloquear su potencial oculto. ¡Te va a encantar!


Y hasta aquí la newsletter de esta semana :)


Si no quieres recibir la próxima semana esta newsletter, puedes darte de baja cuando quieras y no volverás a recibirla. Prometido.