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Employee is the new king #29: ¡Retención laboral en 2024! Estrategias para Conservar el Talento, el Salario Emocional y la Revolución de Inditex
La newsletter para líderes de los HR
¡Saludos a todos esta semana! 👋
¡Soy Laura y os doy la bienvenida de nuevo a The Employee is the new King, la newsletter donde exploramos el mundo de los Recursos Humanos, el Talento y la Cultura! Ya somos más de 1,100 líderes de RRHH en España, ¡y seguimos creciendo!
En esta edición, como siempre, traemos lo mejor para ti. ¡Comencemos! 🚀
El mejor contenido de la semana 📘
El 75% de los profesionales españoles se sienten desconectados del trabajo y más del 50% consideran cambiar de empresa en 2024. El Salario Emocional destaca la importancia de fidelizar empleados con acciones como liderazgo inclusivo y trabajo híbrido.
La retención de empleados es clave para el éxito empresarial. Ofrecer más que solo salario, como una cultura laboral positiva y oportunidades de crecimiento, es fundamental. Estrategias como beneficios competitivos, programas de mentoría y comunicación regular pueden marcar la diferencia. ¡Prioriza a tus empleados para un equipo feliz y productivo! 🌟💼 #RetenciónDeTalento #CulturaLaboral #CrecimientoProfesional
Inditex revoluciona el bienestar de sus colaboradores con comedores sostenibles. Con menús variados y eco-friendly, destacan por su compromiso con la sustentabilidad y la salud. ¡Un enfoque que inspira cambios en la industria hacia una alimentación corporativa más consciente! 🌱🍽️ #BienestarCorporativo #Sostenibilidad #Inditex
¡Aumenta la retención de empleados con estas 15 estrategias efectivas! Desde ofrecer salarios competitivos hasta implementar programas de desarrollo profesional, descubre cómo mantener a tus mejores talentos y fortalecer tu equipo. ¡Optimiza tu empresa y solicita tu prueba gratuita de Sesame HR ahora mismo! 🚀💼 #RetenciónTalento #EstrategiasEfectivas #SesameHR
¡En 2022, más de 2 mil millones de trabajadores tenían empleos informales, representando el 60% de la población mundial empleada! Países como Brasil y Nigeria muestran tasas alarmantes de hasta un 85% de empleo informal. ¿Es viable alcanzar pleno empleo con trabajos formales de calidad? Explora este tema y las oportunidades de inclusión económica en un mundo digitalizado.
Las mejores ofertas de empleo de la semana 🔎
 Empresa: Danone España (Valencia) |  Empresa: New Balance España, Galicia (Redondela) |
 Empresa: Claire Joster España (Valencia) |  Empresa: IHG Hotels & Resorts España (Ibiza) |
Y hasta aquí la newsletter de esta semana :)
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